第13章 报送名义之爭

他心里清楚林胜利的贡献最大，但也不能完全不顾及大局和资歷。他沉声说道：“主任，总工，这手册確实是技术组的同志们夜以继日编写出来的，特別是小林和李强，付出了巨大努力。

但没有项目部的大力支持，没有物资设备的保障，没有工人师傅们的配合，试验也搞不出来，手册也写不成。

所以，我个人认为，以项目部的名义报送，更能体现咱们水电人团结协作、攻坚克难的精神。

不过，为了表彰具体贡献，可以在手册的参编人员名单里，详细列出所有参与编写和试验的同志。”老孙的提议，兼顾了集体和个人，显得十分稳妥。

李振华主任点点头，觉得老孙的提议比较中肯。

然而，就在这时，坐在角落里的宣传科严桂芳科长开口了。

她的声音清亮而坚定，带著一种不容置疑的力量：“主任，总工，我有个不一样的看法。这份手册，它不仅是技术成果，更是一次技术创新。

而这次创新的核心，无疑是林胜利同志提出的新思路。

在座的各位，包括我，都听过小林同志在中秋晚会上的歌声，他是一个有思想、有才华，敢於突破的年轻人。

我认为，在强调集体荣誉的同时，更应该大胆肯定和宣传个人贡献，这才能激发更多青年同志的创新热情！”

她顿了顿，目光扫过会议室，最后落在王成林总工和李振华主任身上：“我建议，这份手册，应该以林胜利同志为主要执笔人，

並署名总工程师王成林、主任李振华为指导，老孙为项目负责人，以及李强、张思明等其他参与编写和试验的技术人员为参编人员的名义报送。

这既是对小林同志创新精神的肯定，也是向局里展示我们项目部在发现、培养和重用青年人才方面的成果！这更能体现我们项目部敢为人先的精神！”

严桂芳的话掷地有声，让会议室里陷入了短暂的沉默。

老刘和老钱的脸色瞬间变得有些难看，他们没想到严科长会直接提出以“个人名义”为主的报送方式，而且把林胜利抬得这么高。

物资设备处的李处长也有些惊讶，这可不是他预想的走向。

王成林总工和李振华主任对视一眼，他们都看到了对方眼中的深思。

严桂芳的提议，无疑更具突破性，也更能突出龙溪水电站在技术创新和人才培养方面的亮点。但同时，也可能引发一些关於资歷、平衡的议论。

会议室里，空气仿佛凝固了。

最终，李振华主任敲了敲桌子，打破了沉默：“严科长说得有道理。

我们既要肯定集体的力量，也要肯定个人的创新。这样吧，手册的报送名义，就按照严科长的提议来办。

署名方式为：林胜利（主要执笔人），王成林（总工程师），李振华（主任），老孙（项目负责人），李强、张思明等其他参与者列为参编人员。

这样既能突出创新，又能兼顾集体。散会！”

这个决定，让在座的领导们各怀心思。

而此时，林胜利和李强仍在办公室外焦急地等待著。直到老孙从会议室出来，脸上带著掩饰不住的喜悦。

“小林，李强！成了！”老孙大步走过来，声音有些颤抖，

“手册通过了！而且……署名方式也定下来了！你小子，这回可真是给咱们技术组，给咱们项目部爭光了！”

老孙把最终的署名方式告诉了林胜利，林胜利听后，心中涌起一股巨大的暖流。

他没想到，项目部会如此肯定他的贡献，更没想到严桂芳科长会为他仗义执言。

他知道，这份沉甸甸的荣誉，不仅仅是他个人的，更是对他背后所有付出努力的肯定。

他，林胜利，终於在这片“江湖”里，得到了真正的认可。