“第二,財务收支。”

何雨柱翻开第二本笔记,直接翻到匯总页:“项目总支出,截止目前,共计一百八十七元四角三分。”

他详细分解:“前期垫付七十二元,后由厂后勤科报销。与五金厂合作后,材料费、加工费共计一百一十五元四角三分,全部由五金厂生產资金列支,轻工局监督使用。”

他拿起那摞票据:“这是所有票据,请各位领导查验。”

后勤科长接过票据,一张张翻看,越看越惊讶:“连五分钱的公交车票都留著?”

“留著。”何雨柱点头,“项目是公事,该报销就报销,不该报销就自己掏。界限要清楚。”

李副厂长一直静静的听著没说话,想了想突然开口:“何雨柱同志,你每月从五金厂拿八十元技术津贴,有人反映这是捞外快。”

“李厂长,这个问题我也想过。”何雨柱平静回答,“第一,这八十元是轻工局批准、五金厂支付的合理劳动报酬,有正式聘书和发放记录。”

“第二,这是由我承担的工作量决定的,每周至少三个半天在五金厂指导生產,还要负责技术改进、工人培训、质量监督,这些工作值这个价。”

“如果组织认为这不合適,我可以停止领取。”

两人配合默契,一问一答,直接把这个最值得攻击的敏感问题给挑明了。

这话放到大庭广眾之下聊,甚至何雨柱主动提出可以停止技术津贴,这话任何人来了都挑不出毛病来。

几个科长互相看了一眼,都明白了李副厂长这是在保何雨柱。

厂里最有威望的两位厂长联手保护,再加上何雨柱做的这些充分的准备,结果已经很明確了。

会议室安静了几秒。

杨厂长敲了敲桌子,下了结论:“津贴的事,是经过厂党委討论同意的,何雨柱同志利用业余时间搞技术革新,为厂里爭了光,適当报酬是应该的。”

这话定了调。

“第三部分,社会关係。”

何雨柱翻开第三本笔记。

他一条条说明,坦坦荡荡。

说到娄晓娥时,他特別强调:“娄晓娥同志与许大茂已离婚,街道出具证明。她住在我家,是帮忙照看雨水,街道王主任知情並支持。目前她在准备勤俭持家经验交流会,这是街道给她的任务。”

全部说完,何雨柱合上笔记,看向眾人。

“各位领导,我的匯报完了。我所做的一切,都有记录,有票据,有人证。经得起任何审查。”

会议室里寂静无声。

良久,李副厂长开口:“何雨柱同志,你准备这些材料,花了多少时间?”

“从项目开始就在记录,最近集中整理,用了三天。”

“为什么这么仔细?”

“因为我相信,事实胜於雄辩,与其被动应对质疑,不如主动接受领导们的检查。我做的每一件事,都敢拿到阳光下晒。”

杨厂长环视眾人:“大家都听到了。还有什么问题吗?”

技术科长摇头:“没有。记录这么详细,没问题。”

后勤科长:“票据齐全,財务清楚。”

厂办主任:“流程合规,手续完备。”

其他几位干部对视一眼,也纷纷摇头。

“没问题!”

“赞同!”

“好。”杨厂长站起来,“那今天这会就到这儿,何雨柱同志,你回去继续工作。厂里会正式出具一份情况说明,把你今天匯报的內容整理成文,报送相关部门。”

“谢谢厂长!”

走出会议室,何雨柱长长舒了口气。

这一步,走对了。

主动出击,用事实说话。

比被动挨打强一百倍。

下午,何雨柱又去了一趟轻工局。

孙科长见到他,有些意外:“何雨柱同志?你怎么来了?”

“孙科长,我来做个补充匯报。”

还是拿著那三本笔记,何雨柱亮了出来,“关於我的项目,有些情况想向组织说明。”

孙科长看了看他,点头:“进来吧。”

半小时后,孙科长合上笔记,感慨:“何雨柱同志,你这工作做得太细了。”

“应该的。”何雨柱说,“孙科长,项目能入选市级选编,是组织的信任。我不能辜负这份信任。”

“好,好。”孙科长拍拍他肩膀,“你放心,局里知道你的情况。那些反映,我们心里有数。”

从轻工局出来,何雨柱又去了增產节约办公室。

王副主任不在,他留下一份匯报材料。

做完这些,已经是下午四点。

【叮!触发隱藏成就“以正破邪”,奖励特殊被动:在遭遇不实指控时,思维清晰度、语言组织能力提升30%。】

提示音响起,这让何雨柱更加確认自己的做法是正確的。

他骑车回家,感觉路上的风轻快了许多。

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