第1091章刊登招工启事

这样大学生借著假期，能挣到钱补贴家用，还能缓解他们的人手压力，两全其美。

林子阳到了厂子后，先去处理服装厂的事务，等厂子的事处理完了，再去安排购物中心的事。

马彪见林子阳回来了，当即上去问候道：“老板，您回来啦？”

“嗯，我不在的这段时间，厂子怎么样？”

马彪立马把这段时间厂子的经营情况做了一个匯报。

老板不在的这阵子，他们的夏装卖的更火爆了。

另外，他们的直营门店也增加了几家。

厂子里因为招了暑假工，人手方面暂时是足够的。

马彪把厂子里的经营情况匯报完，林子阳发现需要他处理的事情並不多。

所厂子这边的相关工作，林子阳只花了两个小时就搞定了。

阳雪服饰的事忙完了，林子阳便去找到李峰。

李峰这段时间除了联繫进货渠道，还草擬了购物中心的各项採购计划。

等购物中心完全建成了，相关的一些器材，比如购物架，冰箱，桌柜等等，都需要第一时间购置。

对於自己这段时间的工作情况，做了一个简单的匯报，然后李峰又提了下招工的事。

眼下购物中心基本就要全部建成了，等彻底完工，他们相关的设备进场，货架摆满后，就可以正式对外营业了。

在此之前，他们得招工，安排足够的人手干活。

招工是大事儿，李峰肯定不能自己拍板子决定，这事儿得和林子阳商量。

到底招多少人手，招哪些人，都需要老板拍板决定。

不过针对招工计划，李峰作为这个行业的专业人员，给了林子阳一些诚恳的建议。

这么大的购物中心，人手该怎么配置，他大概说了下。

见到了招工这一环节了，相关的人员配置，林子阳在李峰的建议基础上，又多增加了一些岗位。

他对这个购物中心很有信心，等开业后，生意肯定非常好。

既然生意好，那就必须多配点人手才行。

人手少了，可忙不开！

而且人员配置充足的情况下，才能让顾客有更好的消费体验。

林子阳的目標，就是把这个购物中心打造成全市最大的商场，这要是人员配置上都捨不得多花钱找人，购物中心也无法按他的预期办起来。

至於具体的招工方案，林子阳决定选择採用媒体公告的方式。

可以在电视，以及报纸杂誌上，刊登招工启事。

林子阳选择这么做，一来是让更多的人来参与招工，从中选择更好的，更合適的工作人员。

再就是，这也是帮他的购物中心做提前的宣传。

他可以高调的给员工开更高的福利待遇，在看到他开出的福利待遇后，肯定会引起很大的关注和討论。

京市的老百姓对他们购物中心的高福利待遇进行热议，能在无形中打响购物中心的名气。

而那些可能被招入购物中心的员工以及家属，肯定也会打心眼里吹捧林子阳开的购物中心，等於帮他打二次gg。